پیش بینی تاب آوری بر اساس میزان هوش هیجانی
پیش بینی تاب آوری بر اساس میزان هوش هیجانی در کارکنان ادرات دولتی شهر یاسوج
هوش هیجانی و توانایی آن در پیش بینی تاب آوری در کارکنان ادرات دولتی شهر یاسوج موضوع اصلی این پژوهش بوده است
زمینه و هدف: تاب آوری توانایی انسان در مقابله با شرایط پر خطر و آسیب زاست،
اما همه افراد به یکسان تاب آور نیستند و تاب آوری می تواند تحت تاثیر عوامل مختلف کاهش و یا افزایش یابد. هدف این مطالعه پیش بینی تاب آوری بر اساس میزان هوش هیجانی در کارکنان ادارات دولتی شهر یاسوج بود.
روش بررسی: در این مطالعه همبستگی ۳۸۲ نفر از کارکنان ادارات دولتی شهر یاسوج (۲۲۱ مرد و ۱۶۱ زن) به روش خوشه ای چند مرحله ای انتخاب شدند.
برای اندازه گیری متغیرها از مقیاس هوش هیجانی بار – اون و مقیاس تاب آوری کونور و دیویدسون، استفاده شده است. داده ها با آزمون آماری ضریب همبستگی و رگرسیون تجزیه و تحلیل شدند.
یافته ها: نمره کلی هوش هیجانی با تابآوری رابطه مثبت و معنی دار نشان داد و میزان هوش هیجانی می تواند تا حدودی میزان تابآوری را پیش بینی کند. هم چنین میزان هوش هیجانی و تاب آوری در مردان بیشتر از زنان بود.
نتیجه گیری: هر چه میزان هوش هیجانی بالاتر باشد، احتمال تاب آوری کارکنان در برابر شرایط پرخطر بیشتر است.
پیش بینی تاب آوری بر اساس میزان هوش هیجانی در کارکنان ادرات دولتی شهر یاسوج